2021-05-14 10:05 24K views

回答

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2014年10月机关事业单位养老保险改革,养老保险的钱都交到省里了,有些地方系统数据还未弄好,所以办不了转移。建议你可以晚几年再办也无妨,比如我来说,我也是以前事业的,后来换地方了,我也没有办转移。这个不急的,只要个人档案也调到新单位就可以了。
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机关事业单位养老保险还没有正式建账,所以目前全国各省都不能转移。
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根据《社会保险费征缴暂行条例》规定,基本养老保险费的征缴范围:国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私有企业和其他城镇企业及其职工,实行企业化管理的事业单位及其职工。如果您所在单位在上述规定之列,依法维护劳动权益。劳动与社会保障局下设的劳动监察大队,是专门负责此事的部门。《社会保险法规政策大全》,请在百忙中仔细阅读。一、社会保险是国家举办的公益性的社会保障。1.国家发展社会保险事业,建立社会保险制度,使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿。2.用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。二、社会保险险种:1.养老保险;2.失业保险;3.医疗保险;4.工伤保险;5.生育保险。三、缴费基数:用人单位和劳动者共同缴纳社会保险费,以劳动者所在省份上一年度全省在岗职工月平均工资的60%-300%(有的地方是40%-300%)为缴费基数,按月缴纳。四、单位参保的险种和缴费比例:1.养老保险费:单位缴纳20% ,个人缴纳8% 。2.失业保险费:单位缴纳2% ,个人缴纳1% 。3.医疗保险费:单位缴纳8% ,个人缴纳2% 。4.工伤保险费:单位缴纳,个人不缴纳。5.生育保险费:单位缴纳,个人不缴纳。五、个人参保的险种和缴费比例:1.养老保险费:个人缴纳20% 。2.医疗保险费:个人缴纳5% 。3.生育保险费:个人缴纳1%(部分地区)。六、退休领取社保养老金的2个条件:1.参保人的实际缴费年限在10年(1998年9月30日及以前参加工作的)或15年(1998年10月1日及以后参加工作的)以上;2.参保人达到法定退休年龄(达到退休年龄而缴费年限不足的,继续缴费直至缴足方可退休)。七、现行法定退休年龄:1.女:单位参保的工人50岁;管理人员55岁。个人参保的一律55岁。2.男:一律60岁。不分工人,管理人员,单位参保,个人参保。3.从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康工作的工人,常年在海拔3500米以上高原地区和常年在摄氏零度以下的冷库、生产车间等低温场所工作的工人,可以提前退休(女工人45岁,男工人55岁)。4. 因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,可以提前退休(简称病退,女45岁,男50岁)。八、影响养老金多少的3个因素:1.退休时上年度省平工资(省平工资每年都在增加,养老金也就逐年水涨船高。所以,退休时间越晚,养老金越多);2.本人缴费年限(缴费年限越长,养老金越多);3.个人账户储存额 (缴费金额越多,养老金越多)。九、医保待遇分为3项:1.一般疾病医保:a.门诊费用不能报销。b.住院费用报销80%左右,个人承担20%左右。报销封顶金额几万元。2.慢性疾病门诊医保:门诊费用可以报销,报销比例同上。3.大病住院医保:住院费用报销比例同上。报销封顶金额十几万元。十、其他保险待遇:1.失业保险待遇:缴纳失业保险费满1年、非因本人意愿中断就业、已办理失业登记并有求职要求的失业者,可以领取失业保险金;同时享受其他失业保险待遇。2.工伤保险待遇:因工作遭受事故伤害,包括在上下班途中受到机动车事故伤害的职工,享受工伤医疗待遇;致残的享受伤残待遇。3.生育保险待遇:女职工产前检查和生产的费用,由社保按比例报销;同期参保的丈夫有一周的陪护假,假期工资由社保支付。十一、保留、转移、退保、继承:1.保留:因停保、参军、出国留学、判刑等情况的社会保险关系予以保留。之后可以再续保,前后几次个人的缴费年限和缴费金额累计计算。2.转移:可以同城转移单位或转为个人缴费;异地转移的需要转入地社保中心同意。3.退保:城镇户口的不能退保。出国定居的和农民工返乡的可以退保。4.继承:参保人在退休前逝世的,养老保险和医疗保险的个人账户金额由法定继承人继承。各地详情咨询劳动保障电话12333。从2010年1月1日起施行《镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》出台,规定退休人员可在参保满10年地区领养老金,各地都不满10年在户籍地领;单位缴费可跨省转移12%;禁办法从2010年1月1日起施行,旨在切实保障参加城镇企业职工基本养老保险人员的合法权益,促进人力资源合理配置和有序流动,保证参保人员跨省流动并在城镇就业时基本养老保险关系的顺畅转移接续。办法适用于参加城镇企业职工基本养老保险的所有人员,包括农民工。已经按国家规定领取基本养老保险待遇的人员,不再转移基本养老保险关系。止退保。
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1,档案部分:从“一年多后又考上了另一个省的事业单位”这个单位所在县(区)级社保局的人事代理窗口,开具转档案的”人事档案调档函”,其中含有,你以前档案所在单位的台头、离职证明。这函内的大致意思是,某单位,因--,请把某某同志的全部人事档案转至我处。2.保险部分,分别到从“一年多后又考上了另一个省的事业单位”这个单位所在县(区)级社保局的保险窗口(分养老,医保--,五险一金,计6个窗口),其中公积金是要到同级公积金管理处窗口去开的。意思都是同意转入,让对方把你的相关东东转到这边的相关帐户。 而在相关函拿到手,交到一年前的那边,那边相关手续办好,是会把钱转到你现在这边的相关险种帐户,且有文件给你,你拿了文件过去,现在这边查电脑,对帐,确认文件、钱都没问题,才算OK.接下就是直接要求你补交这一年多没交的钱,还有利息。4.我4年前的是企业方面的社保关系,拿到原单位的相关文件用了一个月,办相关的手续用了近半个月。5.由于是跨省,如果你现在上班的这个地方是你户口所在省,那相对好办点,如果不是,会比较麻烦一点。做好心理准备,同时准备好补交的钱。追问
我问的是江西省。我之前在江西一所高中工作过3年,现在在江苏一所高中工作,转养老金要江西那边开具养老金缴费凭证,江西那边的说机关事业单位的养老金转出不能办!!!企业个体的可以转,机关事业单位的不能转,我就想知道什么原因?
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想要查找自己社保的详情可以通过以下几种方式,一、社保网上登陆查询网址。二、可拨打人力资源社会保障咨询服务电话:0311-12333。三、带上自己的身份证等证件,到有自行操作使用安装在社保中心的自助终端进行查询;本回答被提问者和网友采纳
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查询方法如下;一、电话查询:拨打社保局服务电话12333查询。二、社保中心查询:可以咨询当地的医保部门或单位社保办理人员;三、网上查询:1、首先打开自己所在城市办理的医保卡官网网站;2、找到以后直接进入,然后找到【信息查询】模块点击进入;3、接着点击【个人医保查询】进入开始查询;4、然后我们在查询入口输入自己的身份证号码和密码进行查询即可。
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可以直接缴纳的,请放心吧,企业职工因工作变动需要到当地参保的社保机构(不知道你们当地企业职工养老保险和机关事业单位养老保险管理是不是在一起)申请社保转移,这是一个格式化的表格,由转出单位盖章同意转出后,再由接受单位盖章后继续缴费就可以。就算现在不办理,达到法定退休时合并社保费办理退休也是可以的,有什么问题可以旺我,号同百度。也可以扣我626986284希望可以帮到你
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1、职工流动就业参保缴费的,其基本养老保险关系可以转移接续,缴费年限合并计算,个人账户储存额累计计算。2、职工离开本市,到其他地区就业的,先由缴费单位或本人携带本人身份证、养老保险手册、医疗保险证卡、《参保职工跨省流动社会保险关系转移申请表》等有关材料至本市社保中心服务大厅申请,清算医疗保险个人账户后,打印《基本养老保险参保缴费凭证》(以下简称《参保缴费凭证》);3、再由本人持《参保缴费凭证》至新就业地社保经办机构按规定提出书面申请,符合转移接续条件的由双方社保经办机构在规定期限内办理养老保险关系转移、接续手续,参保人员不用往返奔波。
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你进入事业单位是可以直接交的