2021-01-19 06:01 13K views

回答

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这叫储蓄性保险。返多少、怎么返,自己看保险合同。
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根据目前规定,达到法定退休年龄且累计缴费满15年就可以开始按月领取养老金。法定退休年龄与当事人的参保种类、性别、身份等有关:  1、职工养老保险:男性60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁;  2、灵活就业人员养老保险:男性60周岁、女性55周岁;  3、城乡居民养老保险:男女均为60周岁。 参考来源链接法律咨询:http://tieba.baidu.com/p/4322261583
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医疗保险要交20-30年,退休时不足缴费年限可以补缴。  医疗保险在退休时必须积累一定的缴费年限(含视同缴费年限),一般规定为20年-30年,并且实际缴费年限必须达到5年(或10年),才可以在退休以后免费终身享受医疗保险保障待遇。如果在退休时的累计缴费年限不足规定要求,可以按当时的费率标准补交所差的医疗保险缴费年限。  职工医疗保险补缴:  一、医保机构征缴部门根据医疗保险欠费情况,建立欠费数据信息,填制《社会保险费补缴通知单》,通知参保单位补缴欠费。  二、对因筹资困难,无法一次足额缴清欠费的参保单位,医保机构征缴部门与其签订社会保险补缴协议。如欠费单位发生被兼并、分立、破产等情况时,按下列方法签订补缴协议。  1、欠费单位被兼并的,与兼并方签订补缴协议。  2、欠费单位分立的,与各分立方签订补缴协议。  3、欠费单位进入破产程序的,与清算组签订清偿协议。  4、单位被拍卖出售或租赁的,与主管部门签订补缴协议。  三、参保单位根据《社会保险费补缴通知单》或补缴协议办理补缴,医保机构征缴部门予以受理,并通知医保机构财务管理部门收款。  四、破产单位无法完全清偿的欠费,医保机构征缴部门受理单位破产清算组提出的申请,审核后送稽核监督部门处理。  五、医保机构征缴部门依据财务管理部门传来的职工医疗保险补缴欠费到账信息和稽核监督部门传来的核销信息,调整参保单位欠费信息。
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1.到退休年龄补按照目前的政策趋势看,将来是不会有了2.男的法定退休年龄是60岁,特殊工种和符合病退的可以提前5年也就是55岁3.关于补交的问题,目前是没有统一规定的,如果你那里要求强制补,那么你就必须补,否则无法给你续交的,不要求强制补的话,可以不补,接着原来的交就好了,这个你需要咨询下当地社保明确了,补交怎么计算是是看当地规定了
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不可以退休时一起交男性一般要到60岁退休“现在找工做都要交保险,但是说必需把欠下 的补上,否则就不能交”没有这个说法呢,只是如果你想把前面交的半年与后面交的社保衔接起来的话,才要求补交我觉得你现在还年轻,这半年就算了,省得还要去补交五年。
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《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的规定:1、国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。2、从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的,退休年龄男年满55周岁,女年满45周岁。3、因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁,女年满45周岁。
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1、养老保险需要交满15年才能领取养老金。国家法定的企业职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁、女年满45周岁。

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按说不能,无论年龄还是年限,都没有达到领退休金的标准,你这个想法是听过什么特别政策么?请关注你所在地的养老保险政策的文件,以政策为依据,不清楚的就咨询你所在地的社保局