2021-06-20 06:06 72K views

回答

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—,销售公司指定的保险产品包括:1。以公司保险营销员的身份与客户接洽2。是用由公司制作或核准的展业资料3。为客户进行需求分析和设计投保方案4。客观准确的向客户说明,保险产品的内容和条款5。知道客户正确填写投保书健康告知书等相关文件后转交公司二。为客户提供售后服务1。送达保险单等单据2。客户回访3。协助客户办理保单变更等相关保全事宜4。是猪客户办理保险理赔相关事宜三。招募,训练,辅导,管理其他业务员。当然要去,主动销售是营销员的天职本回答被提问者和网友采纳
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1:这个有很多可以做的。外勤就是销售。又分为个险,团险,年金等。很辛苦,但是干得好真的赚得很多。(但是绝大多数人都干不好。因为真的很难。)内勤的分类就没法说了,法律,财务,精算,内控,后勤,收展,营销,人事等等。这些部门有很多都和金融有关系。比如法律,内控,财务等。但是其实都需要进一步的岗位培训的。这个就看有哪些职位可以供你选择了。2:如果能选的,肯定是省分公司比较好。3:制药厂我就不了解了。这个看你自己。专业不对口现在也不是大问题了。
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保险公司的内勤是指不做业务的,外勤是以业绩为考核标准,并发放佣金的人员.这个部门的具体工作有以下一些:1、对于已离职的业务员所做的保单(简称孤儿单)进行相应的后续服务,之前业务员没有讲清楚保险责任和责任免除的,有义务为客户再解释讲解;2、对于该缴费的客户进行上门服务,催缴保费;3、对于之前业务员离职给客户造成的不理解,不满情绪,有义务进行解释化解;4、对于公司的新产品,有义务告诉客户,让客户加保或转介绍;5、告之客户公司最新的发展动态等等。服务好应该服务的孤儿单后,有相应的底薪;有一定的新业务要求。和普通的代理人性质上有所不同,对于续期服务人员学历,经验,责任心等条件要求更高一些。完不成任务也会降薪降职的,这很正常。
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保险公司的内勤是指不做业务的,外勤是以业绩为考核标准,并发放佣金的人员.这个部门的具体工作有以下一些:1、对于已离职的业务员所做的保单(简称孤儿单)进行相应的后续服务,之前业务员没有讲清楚保险责任和责任免除的,有义务为客户再解释讲解;2、对于该缴费的客户进行上门服务,催缴保费;3、对于之前业务员离职给客户造成的不理解,不满情绪,有义务进行解释化解;4、对于公司的新产品,有义务告诉客户,让客户加保或转介绍;5、告之客户公司最新的发展动态等等。服务好应该服务的孤儿单后,有相应的底薪;有一定的新业务要求。和普通的代理人性质上有所不同,对于续期服务人员学历,经验,责任心等条件要求更高一些。完不成任务也会降薪降职的,这很正常。
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我是售后人员、负责收取孤儿保单、维护孤儿客户、还有就是新单的收取。我司实行区域制、售后人员负责的区域很集中。便于开展工作。但收展要求教业务员高。专业知识、服务态度、、、、
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业务主任 也是外勤的一种 享受主任级别的待遇 可以提取小组外勤上单 的奖励 每月如果完成小组计划的话 还能得到基本法相应的奖金奖励追问
那外勤就是出去拉保险单???
追答
楼主的话说的很直白 不过说白了 外勤就是出去拉保单的
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卖保险的,都没区别
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新华保险公司的主管待遇
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也是做保险的,只不过他名下有自己的小团队。
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现在本科学历是保险公司的内勤基本要,而且你的英语等级证书不说你也是要考的。看你自己的发展趋向了,内勤可以是讲师,理赔,核保,财会,人事。如果想做讲师,那你的普通话肯定要考级的,而且要取得讲师证书,理赔核保需要专业知识,寿险和财险都有各自的要求,财会,你可以考虑注会或者是精算师。